工作职责:
(1)协助区域、国别领导维护所在国对外关系,包括政府相关部门、业主、使馆、经商参处等的客户关系维护;
(2)协助区域、国别领导调研所在国的整体市场信息和相关政策,持续分析所在国的市场需求及发展趋势,深度挖掘市场信息,积极寻求及创造所在国有重要影响或中国政府高层高度关注的项目机会;
(3)根据海外市场投资开发部的整体策划和任务分配,积极参与所在国及海外事业部指定的其他管辖国和相关周边国家的现汇项目、框架项目、投资/延期付款项目、新业务领域项目及经援项目等的市场开发;
(4)负责所在国框架项目、投资项目的初步策划;
(5)协助区域、国别领导参与中国交建在所在国的市场开发工作;
(6)协助区域、国别领导建立和维护公司在所在国的品牌形象,扩大公司在所在国的影响力,提升公司在所在国的市场占有率。
(7)协助区域、国别领导完成国别指南制定和更新工作;
(8)协助区域、国别领导管控所在国工作风险。
任职资格:
(1)统招大学本科及以上学历,土木类、外语类、管理类等相关专业;
(2)具有3年及以上海外项目管理经验,熟悉海外项目管理工作流程、盈利模式以及管理方法。
(3)具有6年以上国际市场投资开发工作经验,在市场投资开发相关主要岗位的任职时间不低于3年;
(4)主导或参与的项目开发合同总额不低于3亿美元,或中标项目数量不少于6个,且是项目开发的主要参与人;
(5)具备商业、国际金融、财务管理、招投标工程相关知识;
(6)熟悉公司产品类型、资源优势,熟悉两优、商贷、投资项目运作模式及流程;
熟悉所在国政治经济形势、法律、税务、礼仪习俗知识,精通英语或所在国家通用语言,擅长公文写作。
(7)具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。严格遵守党章党规党纪,认真贯彻落实中央八项规定精神,诚实守信,廉洁从业。
(8)具有优秀的个人素质和工作作风,秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的习惯、沟通协作的能力和锐意进取的精神,勤奋敬业,积极向上。
(9)具有良好的心理素质,身体健康,抗压能力强,无不良从业记录。
(10)具有强烈的出国工作意愿,家庭条件稳定且支持长期出国工作。